Senior HR Generalist (m/w/d).

Senior HR Generalist (m/w/d) - Führungsrolle in einem renommierten Unternehmen
Sie sind eine erfahrene Führungskraft und suchen eine verantwortungsvolle Position in einem etablierten Unternehmen? Unser Kunde, ein führendes Unternehmen mit internationaler Ausrichtung, sucht eine:n Senior HR Generalist (m/w/d), der/die die Personalabteilung strategisch und operativ weiterentwickelt.

Ihre Aufgaben:

• Unterstützung bei der Durchführung und selbständige Übernahme von administrativen Aufgaben im Bereich des Personalmanagments
• Organisation und Durchführung des Recruiting-Prozesses
• Betreuung der Mitarbeiter:innen in allen personalrelevanten Angelegenheiten
• Aufbereitung von HR-Reports
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen
• Mitarbeit in den Bereichen Personalentwicklung, Personalcontrolling sowie bei diversen Projekten

Ihr Profil:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement
• Mehrjährige Berufserfahrung als HR:Generalist:in oder in einer ähnlichen Position Voraussetzung
• Kenntnisse des österreichischen Arbeitsrechts
• Strukturierte, lösungsorientiere, eigenverantwortliche und genaue Arbeitsweise
• Lösungsorientierte, kommunikative und teamfähige Persönlichkeit

Das Angebot:

• Attraktives Jahresbruttogehalt von bis zu 95.000 €, je nach Erfahrung und Qualifikation
• Führungsverantwortung in einem zukunftsorientierten Unternehmen
• Möglichkeit, die Entwicklung der Personalabteilung aktiv mitzugestalten
• Dynamisches Umfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen

Haben Sie Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!